每日經(jīng)濟(jì)新聞 2025-11-26 12:51:08
每經(jīng)編輯|陳柯名
據(jù)中國基金報,記者從業(yè)內(nèi)人士處獲悉,近日中國證券業(yè)協(xié)會(以下簡稱中證協(xié))向行業(yè)通報了2025年第三批自律處分典型案例,劍指從業(yè)人員水平評價測試中的各類違規(guī)行為。此次披露的四起案例,涉及機(jī)構(gòu)大規(guī)模組織外部人員參考、個人冒名替考、拍攝試題及有組織作弊等亂象,釋放出監(jiān)管強(qiáng)化行業(yè)誠信建設(shè)與合規(guī)管理的強(qiáng)烈信號。
使用隱形耳機(jī)接收答案
《通報》案例顯示,某從業(yè)人員參與組織證券行業(yè)專業(yè)人員水平評價測試作弊。
2024年3月,在證券行業(yè)專業(yè)人員水平評價專場測試期間,某投資咨詢公司發(fā)生有組織作弊事件,多名考生被查實使用隱形耳機(jī)等作弊設(shè)備接收試題答案。調(diào)查顯示,作弊團(tuán)伙在考前曾進(jìn)入該公司辦公場所進(jìn)行聯(lián)絡(luò),系統(tǒng)性地向考生提供作弊服務(wù)并收取費用。涉案考生在支付相關(guān)費用后,在考試過程中通過微型耳機(jī)接收由虛擬號碼傳送的試題答案。
該公司雖開展過合規(guī)培訓(xùn)與考紀(jì)教育,但覆蓋面不足,且部分在職從業(yè)人員直接參與組織作弊,暴露出內(nèi)部管理存在嚴(yán)重缺陷。事后公司自查流于形式,未能及時落實問責(zé)措施。
中證協(xié)根據(jù)《自律措施實施辦法》,對直接參與組織作弊的從業(yè)人員采取認(rèn)定不適合從事全部證券業(yè)務(wù)36個月的紀(jì)律處分,并對該公司采取行業(yè)內(nèi)告誡的紀(jì)律處分的措施。
中證協(xié)稱,本案不僅暴露出該公司在內(nèi)部管控、合規(guī)體系及事后問責(zé)方面的薄弱環(huán)節(jié),也反映出部分從業(yè)人員紀(jì)律意識淡薄、風(fēng)險認(rèn)知不足,甚至觸碰執(zhí)業(yè)底線。各證券經(jīng)營機(jī)構(gòu)和從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)以案為鑒,將“合規(guī)從業(yè)、誠信立身”奉為展業(yè)的根本價值導(dǎo)向,通過切實強(qiáng)化內(nèi)部合規(guī)體系,共同捍衛(wèi)行業(yè)專業(yè)形象與市場秩序。
組織大規(guī)模違規(guī)報名考試
《通報》其中一個案例是:某投資咨詢公司組織非所屬人員參加水平評價專場測試。
2024年度證券行業(yè)從業(yè)人員水平評價專場測試期間,某投資咨詢公司存在大規(guī)模違規(guī)為非所屬人員辦理測試報名的情況。經(jīng)查,在9月測試中,該公司報考總數(shù)519人,其中在冊員工僅129人,外部人員占比高達(dá)75.1%。在11月測試中,報考總數(shù)364人,非所屬人員比例攀升至84.9%。該公司在報名審核中嚴(yán)重失職,對大量不存在實際用工關(guān)系的人員違規(guī)開通專場測試的報考權(quán)限。
中證協(xié)根據(jù)《自律措施實施辦法》相關(guān)規(guī)定對該公司采取行業(yè)內(nèi)告誡的紀(jì)律處分。
中證協(xié)稱,專場測試是面向行業(yè)內(nèi)特定從業(yè)人員的專項考試安排,該公司在報名組織過程中出現(xiàn)非所屬人員違規(guī)參考的情況,嚴(yán)重違背了專場測試的制度設(shè)計初衷。各機(jī)構(gòu)必須深刻認(rèn)識專場測試的特殊性與嚴(yán)肅性,切實強(qiáng)化內(nèi)部審核與管理,共同促進(jìn)行業(yè)人才建設(shè)的專業(yè)規(guī)范與有序發(fā)展。
由他人冒名替考
《通報》的案例還包括某從業(yè)人員由他人冒名替考業(yè)務(wù)科目測試。
2022年4月,某從業(yè)人員通過某投資咨詢公司提交證券從業(yè)人員執(zhí)業(yè)登記申請,因人臉比對結(jié)果顯示其考試現(xiàn)場抓拍照片與提交的執(zhí)業(yè)登記照片及既往其他考試現(xiàn)場照片存在顯著差異,不符合同一人特征,審核未通過。經(jīng)查發(fā)現(xiàn),該人員曾于2020年9月參加“發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)”科目考試,存在由他人冒名替考的嚴(yán)重違紀(jì)行為。
中證協(xié)根據(jù)《自律措施實施辦法》對該從業(yè)人員采取認(rèn)定不適合從事全部證券業(yè)務(wù)36個月的紀(jì)律處分的措施。
中證協(xié)表示,由他人冒名替考的行為不僅是對從事證券業(yè)務(wù)所需知識儲備的不自信,更是對個人誠信的踐踏。此類行為動搖了行業(yè)人才評價體系的公正根基,削弱了專業(yè)認(rèn)證的公信力,最終損害的是整個市場的健康發(fā)展??荚囎鞅仔袨榧幢銉e幸逃過現(xiàn)場監(jiān)督,在后續(xù)執(zhí)業(yè)登記審核中仍將面臨嚴(yán)格審查。從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)以案為鑒,深刻認(rèn)識職業(yè)操守的重要性,讓“不作弊”成為行業(yè)共識;各機(jī)構(gòu)必須將考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)納入合規(guī)管理核心環(huán)節(jié),強(qiáng)化全流程監(jiān)督。唯有共同守護(hù)人才評價的純潔性,才能筑牢證券市場高質(zhì)量發(fā)展的誠信基石。
用手機(jī)拍攝考試內(nèi)容
《通報》案例顯示,某考生在證券行業(yè)專業(yè)人員水平評價測試中使用手機(jī)拍攝考試內(nèi)容。
2024年3月證券行業(yè)專業(yè)人員水平評價測試期間,某考生在某市考區(qū)參加《證券投資顧問業(yè)務(wù)》科目考試時,被督考人員發(fā)現(xiàn)存在使用手機(jī)拍攝試題的違規(guī)行為。現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn),該考生手機(jī)中存有大量當(dāng)場拍攝的試題內(nèi)容。監(jiān)控錄像顯示,考試過程中該考生動作異常,經(jīng)督考人員從側(cè)后方核查,確認(rèn)其正在使用手機(jī)。
中證協(xié)根據(jù)《自律措施實施辦法》對該從業(yè)人員采取認(rèn)定不適合從事全部證券業(yè)務(wù)36個月的紀(jì)律處分的措施。
中證協(xié)稱,必須清醒認(rèn)識到,每一道試題的泄露都是對行業(yè)誠信體系的沖擊,每一次作弊得逞都是對守法從業(yè)者的不公,任何試圖獲取或傳播試題的行為都將助長作弊產(chǎn)業(yè)鏈的滋生蔓延。各機(jī)構(gòu)要切實承擔(dān)起主體責(zé)任,加強(qiáng)考試紀(jì)律宣傳教育,完善內(nèi)部管控機(jī)制;從業(yè)人員要自覺守住執(zhí)業(yè)底線,共同維護(hù)清朗公平的考試環(huán)境,捍衛(wèi)行業(yè)人才評價權(quán)威性,從而筑牢證券市場發(fā)展所依賴的根本保障。
編輯|陳柯名 杜波
校對|何小桃
封面圖來源:視覺中國(資料圖 圖文無關(guān))

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